Les effets sociaux et urbains
de Le Spot

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effets individuels

lien individuel

Lien social

Des interactions sociales ont été observées entre les visiteur·euse·s grand public, voisin·e·s du quartier, acteur·rice·s du quartier, publics en difficulté, personnes travaillant sur le site , bénévoles . Ces interactions sociales ont été observées dans la vie quotidienne du projet lors d'évènements grand public qui ont lieu au quotidien.

Personnes porteuses de handicap ou en grande précarité sociale (lieu situé en QPV) qui côtoient un public de classe moyenne.
santé

Santé

Certaines personnes ont fait part ou ont paru se sentir mieux dans leurs relations avec les autres, certaines personnes ont fait preuve d'une plus grande confiance en eux, certaines personnes ont fait part d'un inconfort , certaines personnes ont fait part d'un stress ou de conflits.

Réunions qui font débats sur différents projets / éthique.
capacité à agir

Capacité à agir

Des nouveaux projets ou actions (atelier, évènement, marché, ...) imprévus portés par des bénévoles ont émergés.

lorsqu'une émulation existe autour d'un projet et que certaines personnes n'y participent pas, de fait, elles se retrouvent un peu plus à l'écart qu'à l'accoutumée.

effets collectifs

collectif solidarite

Solidarité

Des échanges, dons ou mutualisations de petits services et de compétences et de biens et de espaces ont été observés entre :

  • visiteur·euse·s grand public
  • voisin·e·s du quartier
  • acteur·rice·s du quartier
  • personnes travaillant sur le site
  • bénévoles

Mutualisation de poste, de moyens.
effets collectifs

Réseau de personnes

La création de réseaux de personnes entre acteur·rice·s du quartier et de personnes travaillant sur le site et de bénévoles , a été observée.

Synergie constante.
inclusion exclusion

Sentiment d'inclusion ou d'exclusion

Il a été observé que certaines personnes se sentent faire partie d'un groupe autour du projet

Rassemblées autour du lieu, ou sur le développement de futurs projets.
collectif solidarite

égalité femmes/hommes

Concernant l'équipe de gestion et animation du lieu et les dirigeants et les résident.e.s et les occupant.e.s et les publics, autant de femmes que d'hommes sont présent.e.s.

Parité recherché au sein de l'équipe, résonance auprès du public.
cadre de vie

effets sur le quartier et le territoire

Entretien des espaces

Le projet a permis d'améliorer l'attractivité des espaces .

Déstygmatisation de ce quartier populaire.

service de proxmité

Services publics et de proximité

Le projet a permis d'améliorer la gestion urbaine par les services des collectivités ou de leurs partenaires (ramassage des ordures, propreté, entretien, sécurité...).

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innovation publique

Innovation publique

La collaboration avec les partenaires publics et privés n'a pas fait évoluer leurs pratiques professionnelles.