Effets
territoriaux
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effets individuels
Lien social
Des interactions sociales ont été observées entre les visiteur·euse·s grand public, voisin·e·s du quartier, acteur·rice·s du quartier, publics en difficulté, personnes travaillant sur le site , bénévoles . Ces interactions sociales ont été observées dans la vie quotidienne du projet lors d'activités avec des publics dédiés lors de temps spécifiques organisés pour favoriser les rencontres entre ces publics qui ont lieu au moins une fois par mois ponctuelle.
matinée gratuite d'ateliers pour les porteurs de projet, interagissent avec les personnes qui occupent et travaillent sur le site.
Santé
Certaines personnes ont fait part ou ont paru en meilleure santé physique ou psychique, certaines personnes ont fait part ou ont paru se sentir mieux dans leurs relations avec les autres, certaines personnes ont fait preuve d'une plus grande confiance en eux.
un porteur de projet démotivé voulant tout arrêté après temps d'échanges avec d'autres entrepreneurs et suivi d'un atelier a finalement créé son projet.
Insertion professionnelle
Les actions de formation, d'accompagnement à la création d'activité ou à l'emploi ont bénéficiées à 10 personnes. Des personnes en difficulté ont participé à d'autres activités sur le site, des personnes ou des structures ont été accompagnées , des emplois ont été créés au sein du lieu.
2 structures ont embauché des jeunes du territoire.
Capacité à agir
1 nouveau projet ou action (atelier, évènement, marché, ...) imprévus porté par des occupant.e.s ont émergés.
un membre lance un groupe "passeurs de bonheur".
effets collectifs
Solidarité
Des échanges, dons ou mutualisations de compétences ont été observés entre :
proposition et animation d'ateliers gratuits pour le grand public (mutualisation de compétences sur un même atelier).
Réseau de personnes
La création de réseaux de personnes entre personnes travaillant sur le site , autour d'un besoin commun ou d'une envie a été observée.
création d'un cercle d'entrepreneurs.
Sentiment d'inclusion ou d'exclusion
Il a été observé que certaines personnes se sentent faire partie d'un groupe autour du projet
elles ont intégré le cercle.
égalité femmes/hommes
Concernant l'équipe de gestion et animation du lieu et les publics, plus de femmes que d'hommes sont présent.e.s.
Concernant les dirigeants et les résident.e.s et les occupant.e.s, moins de femmes que d'hommes sont présent.e.s.
thèmes et activités plutot, sauf pour les créneaux du mercredi non investi par les femmes.
effets sur le quartier et le territoire
Entretien des espaces
Le projet a permis d'améliorer l'attractivité des espaces et l'accessibilité des espaces à tou.te.s et le respect des espaces par les usagers .
un ascenseur a été installé, des signalétiques communes avec les voisins ont été crées et installées.
Services publics et de proximité
Le projet n'a rien changé dans la gestion urbaine des espaces existants par les services des collectivités ou de leurs partenaires (ramassage des ordures, propreté, entretien, sécurité...).
aucun espace de travail partagé existait pour rompre l'isolement des entrepreneurs, télétravailleurs et porteurs de projet, en reconversion.
Innovation publique
La collaboration avec les partenaires publics et privés n'a pas fait évoluer leurs pratiques professionnelles.